Responsable de la Conformité (Chief Compliance Officer) – QHSE

📅 Date limite de candidature : 28 juillet 2026

Raison d’être du poste

Le Responsable de la Conformité garantit que l’ensemble des activités de l’entreprise (achat, stockage, transport, distribution et vente de produits pétroliers) est rigoureusement conforme aux normes éthiques, lois nationales et internationales. Il protège l’entreprise contre les risques juridiques, financiers et opérationnels dans un secteur hautement régulé et exposé.

Informations Générales

• Intitulé du poste : Responsable de la Conformité / Chief Compliance Officer (CCO)
• Rattachement hiérarchique : Direction Générale / Comité d’Audit
• Statut : Cadre assimilé
• Départements en interface : RH, Logistique/Opérations, Achats/Trading, Finance.

Missions Principales

1. Définition et pilotage de la politique de conformité

• Concevoir, actualiser et déployer le programme global de conformité de l’entreprise.
• Établir et mettre à jour la cartographie des risques de non-conformité (fraude, corruption, blanchiment, sanctions internationales).
• Rédiger et diffuser le Code de conduite et les procédures internes de conformité.
• Présenter des rapports réguliers sur l’état des risques à la Direction Générale.

2. Conformité réglementaire, sectorielle et QHSE

• Assurer une veille réglementaire permanente sur le marché des hydrocarbures et de l’énergie.
• Veiller à la validité des agréments et permis adéquats.
• Auditer le respect des normes environnementales (pollution, émissions) et de sécurité industrielle.

3. Lutte contre la corruption, la fraude et le blanchiment

• Superviser le dispositif d’évaluation des tiers (Due Diligence) : fournisseurs de carburant, transporteurs, gérants de stations, et grands comptes.
• Mettre en œuvre les programmes anti-corruption requis par les lois nationales et internationales.
• Déployer et gérer la plateforme de recueil des alertes (lanceurs d’alerte) et mener les enquêtes internes en cas de suspicion de fraude ou de violation éthique.
• Veiller à la conformité du processus de fixation des prix pour éviter les risques d’ententes illicites (droit de la concurrence).

4. Culture de conformité et formation

• Concevoir et animer des programmes de formation obligatoires pour les collaborateurs, en ciblant particulièrement les équipes exposées (Acheteurs, Traders, Logisticiens, Commerciaux).
• Agir comme conseiller de confiance auprès des équipes opérationnelles pour toute question d’éthique ou réglementaire.

Profil Recherché

Formation et expérience

• Formation : Bac+3 en Droit des affaires, Gestion des risques, Audit/Contrôle, Logistique ou diplôme d’école de commerce/ingénieur avec spécialisation en conformité.
• Expérience : 5 à 8 ans d’expérience minimum dans une fonction de conformité, d’audit ou de conseil juridique, idéalement au sein du secteur pétrolier, énergétique ou industriel lourd.

Compétences techniques (Hard Skills)

• Maîtrise parfaite du cadre réglementaire de l’aval pétrolier.
• Expertise des lois anti-corruption et de conformité internationale (Sapin II, FCPA, RGPD/Protection des données).
• Maîtrise des techniques de cartographie des risques et d’audit interne.
• Compétences en gestion de crise et conduite d’enquêtes internes.

Compétences comportementales (Soft Skills)

• Intégrité absolue et courage managérial.
• Esprit d’analyse, de synthèse et rigueur méthodologique.
• Sens de la diplomatie et capacité à influencer des profils variés (du chauffeur-livreur au Directeur Général).
• Résistance au stress face à des enjeux financiers ou médiatiques lourds.